şükela:  tümü | bugün
  • kendilerine bağlı pamukbank çalışanlarının iki yıldır belirsizlik ortamında çalışmalarına ses çıkarmayan,halkbankası ile birleşme sonucunda ise işinizi koruyoruz işte ne zammı havasında zafer kazanmış komutanlar edasıyla metinler yazan, sendika kelimesinin kendilerine bağlı işçileri korumak değil işverenleri korumak olduğunu düşünen bir sendika...

    (bkz: turkiye iş bankası)
  • gerçek anlamda sendika ne değildir acaba ? diye örnek arandığında bir numaralı aday olan sendika. terbiyesiz örgütlenme biçimi.
  • öyle etkisiz bir sendikadır ki, işlevinin ne olduğunu kendileri bile bilmiyordur herhalde.
  • (bkz: sarı sendika)
  • işlerini sessiz sedasız halleden iş bankası'nın da sahibi konumundaki sendika.

    (bkz: 23521372)
  • (bkz: sigsen)
  • üyelerini şu sıralar tam olarak "bıçak kemiğe dayandı" kafasına getirdi.

    tüm banka şubelerinden çalışanların yazmış olduğu ve toplu iş sözleşmesi görüşmelerine ilişkin isteklerini içeren yazılar, e-posta yoluyla dolaşmakta. doğal olarak bu e-postalar çalışanların vahim durumunu da gözler önüne seriyor. günde 10 saat çalışma artı hafta sonu mesaisi için verilen 800 lira maaş, çalışanın yakını rahatsızlandığında ve işe gelemediğinde verilecek idari iznin müdüriyet yetkisine bırakılması ve yıllık izinden düşmek isteyen müdürlere bir şey denmemesi, "millete kredi, kredi kartı, kıl, yün satın" denilerek prim diye 40-50 lira para verilmesi ve bunun gibi pek çok olumsuzluğa rağmen sendikanın sert bir talepkarlıkla çalışanların hakkını savunmuyor olması, dolaşan e-postaların ana başlıkları.

    gayri resmi bir açıklama olarak, sendikanın temsilcilere "bu e-postaların dolaşması etik değil" beyanatı ise hayret verici.

    bugüne değin hiçbir mitingde, eylemde ya da sınıfsal bir protesto gösterisinde görmediğimiz bu sendikanın tek yaptığı, çalışanlar arasında spor turnuvaları düzenleyip "biz bir aileyiz" kafasında davranmaya devam etmek.

    çalışanlarının üyesi olduğu ülkenin en büyük bankasında, demirbaş bir bilgi olarak herkesin benimsediği "sendikada adamın varsa her işin hallolur" mottosuna ise diyecek lafım bile yok.

    ilgili bankaya gidip rastgele bir çalışana sorun bunu, "yok abi, burada her şey mevzuata uygun yapılır" diyen insan bulamazsınız.
  • düzenlediği futbol turnuvasında bile şike olan, adam kayırma olan bir sendikadan; üyelerinin sosyal ve ekonomik haklarını savunmasını beklemek ironidir efenim...

    bir an önce yönetimi gençleşmeli ve değişmeli, yakın gelecekteki toplu iş sözleşmesinde de daha mantıklı bir tavır sergilemelidir.

    he bu arada tekrar tekrar

    (bkz: metin tiryakioğlu)

    http://www.haber7.com/…i-ile-vatan-fena-kapisti.php
  • banka çalışanlarının çoğunun haberinin dahi olmadığı, çalışanların haftalık yasal çalışma saatlerinin oldukça üzerinde çalışması, yoğun satış baskısı ve ulaşılamayacak hedefler altında ağır psikolojik rahatsızlıklara sahip kişiler olmasından en sorumlu kurumdur.

    çalışanın ve emeğin yanında olmayıp işverenin ve sermayenin yanında bir sendikal aşiret tavırları yıllardır devam etmektedir.
  • türkiye'nin en köklü bankasının yönetiminde olan sendika.

    gişede oturan memuruna asgari ücretin altında ücret ödeyen ve toplu iş sözleşmelerinde 2 genel müdür yardımcısının bankayı, 2 genel müdür yardımcısının basiseni temsil ettiği sözde maaş artışlarını kararlaştırdıkları, sendikal faaliyetler adı altında bankada diktatörlük kurdukları topluluk..