oligarşinin tunç yasası

• robert michels tarafindan 1911 yilinda ortaya atilan tez. bu teze gore, amaci veya yontemleri ne olursa olsun, bir sistemdeki birey sayisi belli bir miktarin uzerine ciktiginda, bireyler arasinda iletisim sorunlari yasanmaya baslayacak, bu sorunun ustesinden gelinmek uzere gruplar olusturuldugunda ise gruplarin kendi arasindaki iletisim mekanizmasi, burokrasiyi doguracak, burokrasinin guclenmesi de oligarsiyi getirecektir. gruplar arasinda iletisimi saglayan ve karar ve kontrol mekanizmasini isleten zumre bir sure sonra kendilerini olduklarindan daha yetkin ve temsil ettiklerinden daha seckin, feda edilemez gorecekler, ve hakim elit zumreyi hayata gecireceklerdir. yine michels'a gore, demokrasi ile burokrasi bir arada bulunamaz ve isleyemez. kendisi, oligarsiye tedbir olarak, degisken hiyerarsik sistemi, liderlere mutlak guc verilmemesini ve her daim liderlerle digerleri arasinda acik iletisim hattinin tutulmasini onermistir.